Dein Führungsstil ist halbwegs ausgewogen!
Du bist entschlossen und Du triffst Entscheidungen. Das ist sehr gut, denn in jedem Unternehmen braucht es einen Leader bzw. eine Leaderin und ein großartiges Team, welches hinter ihm oder ihr steht.
Achte darauf, Dir auch in Zukunft Ideen und Meinungen von Deinen Mitarbeitern zu holen, denn manchmal kommen so Optionen zum Vorschein, die man alleine nicht gesehen hätte.
In meiner kostenfreien zehntägigen Kommunikations-Challenge biete ich Dir ein Training an, in welchem wir per Messenger mit theoretischen Inhalten und praktischen Übungen unsere Kommunikation als Führungskräfte ausbauen. Ich lade Dich ganz herzlich dazu ein und würde mich freuen, wenn ich Dich gleich im Messenger begrüßen darf.
